财富经历了过山车,现在实力的回归连马云都感到害怕!

近日,《福布斯》发布了“2016全球科技富豪榜”。有趣的是,网易CEO丁磊竟然以117亿美元的身价挤掉了雷军,直逼李彦宏!稳坐科技富豪榜第四位。 原来最赚钱的科技公司是网易!我们先来看看网易靠什么赚钱

近日,《福布斯》发布了“2016全球科技富豪榜”。有趣的是,网易CEO丁磊竟然以117亿美元的身价挤掉了雷军,直逼李彦宏!稳坐科技富豪榜第四位。

原来最赚钱的科技公司是网易!我们先来看看网易靠什么赚钱:网络游戏收入占70%以上,网易新闻、邮件、音乐、阅读软件占30%。说到软件创作者,我发现网易软件这几年确实很不错。每个人的手机里好像都有一两部:

有一次吴晓波在节目中说:“我身边的有钱人几乎没有看到真的很开心。”窦文涛问道:“真的没有人吗?” “哦,有一个,丁磊。”

丁磊在科技圈被称为五彩缤纷的烟火,他任性开心,快来看看丁磊的成长轨迹:

1、因为他初中最后一名,老师骂他拖后腿。

丁磊,1971年10月1日出生于浙江省宁波市。他从小学习成绩就很差。有一次,他在班上排名倒数第一。老师把他叫到门口,严厉地斥责他:“都是你拖了我们全班的后腿!”这小子固执得不能再打,不能挨骂,却从来不认真对待。

大学毕业后,他被分配到电信局。当时是一个相当不错的单位,但丁磊两年后就退出了,执意闹事。丁磊愣了一下,然后对领导说道:“好吧,那我明天就不来上班了。”就是这样。只身拎着行李箱前往广州,15天后被电信局自动除名。

2.我的梦想是当个小老板,不用每天按时上班

1995年丁磊去世,在美国一家数据库公司工作一步步2年。 1997年,为了不用每天按时上班、睡到自然醒,丁磊创办了自己的公司,并命名为网易。这个名字的含义太普通了,令人无语:让上网变得容易。

他租了一间8平米的房间,开始给别人写软件赚钱。 “我当时就想做个小老板,想要有房有车,这样就不用每天按时上班了,睡个懒觉就可以了,我什么都没想丁磊说。

同样的智商和低野心。丁磊是如何以117亿美元的身家两度成为中国首富的?我们还得从丁磊的性格说起...

1.心胸宽广,胖胖能干顶住压力

丁磊原本想通过写软件赚点钱,这样自己就能丰衣足食。但谁能想到,一个制作精良的网站永远排名第一,吸引众多华尔街投资者前来投资呢?

那18个月的时间里,网易共筹集了1.15亿美元,并于2000年成功上市。然而,恰逢全球金融危机,股价开始从上市首日,跌至1美元。这是极其悲惨的。网易公司突然从巅峰跌落谷底,被股东集体起诉,被SEC调查,员工全部曝光。

当时,“投资女王”许新也是大股东。她说,网易是唯一一家让她担心得睡不着觉的公司。

“我记得有一天我们召开了一次长达五个小时的董事会会议,会议的主题都是坏消息和坏消息。然后会后,丁磊漫不经心地对我说:“凯西,你知道吗,今天是我的生日。”在如此困难的情况下,丁磊仍然有心情逗大家,晚上还给许歆请了一顿饭。

胖子丁总是有一种喜悦感,他说的任何悲伤的事情都会变成笑话。

当公司最困难的时候,他很平静,每天都下乡做调研,希望能找到新的盈利点,在聊天中,他还真找到了灵感:先和移动公司合作,开发短信业务,

至于游戏,丁胖子原本想从国外购买,但后来他去了那里,被外国人赶了出来,还说不和中国人做生意。胖子突然生气了,花了30万美元挖了一个游戏团队。(虽然是泡沫,但是有还有7000万美元没花完。)《大话西游》开发花了2年半的时间,用户数量也从3000人增加到了。 55万人得意已久,赚得盆满钵满。

有多少? 2003年,丁磊靠卖游戏成为全国首富。他怎么能想到呢?

2.缓慢而谨慎,坚守职责

有人说,丁磊更像是一个胆怯的商人,而不是互联网上的冒险家,而不是一个大赌徒。一旦有新业务进入资本层面的烧钱竞争,他就会断然放弃。 2008年的团购大战、2009年的视频大战、2011年的云盘大战,他都没有参与,都是因为丁磊认为烧钱太高,盈利无望。事后,同事们回望战场上的狼藉,感叹自家老板英明。

乙但说到必须要抓的支柱业务——游戏,丁磊却一点也不吝啬。今年以来,丁磊开始布局VR产业,押注数千万美元,正在北京、上海、广州、杭州同时布局。 VR实验室。他知道什么该节制,什么该做,他从不吃得太多。

丁磊深知创业的天职是赚钱,赌博是手段,赚钱才是目的。从你下注的那一天起,你就必须想清楚你将来能赚多少钱。赚回十倍。如果你想不清楚,就不要花钱。

克制和守护职责比烧钱更难。

3.好奇心强,喜欢放权

网易的产品做得很好,丁磊的直接关系不大。如果是的话,那就是高度的去中心化,让中层领导负责。

网易的产品太多了,丁磊也很好奇。他喜欢到处干涉,让他的精力分散。事实上,他还惹出了很多麻烦。当然,他插手也会遇到麻烦。跳。

所以内部有句至理名言:拖得再久一点,老板的要求第二天就会被忘记。

财富经历了过山车,现在实力的回归连马云都感到害怕!

虽然丁磊偶尔插手,但几个部门的大佬才是真正掌握实权的人。而且网易的任何一个部门都没有KPI文化。产品的品质主要是由产品经理的内在驱动来驱动的。这对于互联网公司来说简直就是一个奇迹。

员工评价丁磊可能是互联网大亨中最有道德、最孩子气的一个。再加上游戏部门高营收的支持,他可以用玩玩的态度对待产品,从个人爱好出发谎言和好奇心,以及支持音乐、阅读和新闻。

丁磊的喜好决定了产品的生死。网易从来都不是一家平台公司。自认为是产品经理的丁磊,其内部管理风格更多的是基于利益的管理。他看好的新产品一定是他自己研发出来的。他不看好的产品就很难获得资源和支持。此外,决策的随意性很强,很多项目没有开始也没有结束。

4.老板沉迷于自嘲,让老板高兴

员工们纷纷反映,这是一家风格独特的公司。当外界批评自己的公司时,新浪、搜狐、腾讯、阿里巴巴、百度的员工常常心怀怨恨,但网易的员工却知足常乐,甚至沉迷于自嘲。

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知乎上还有一个帖子:有哪些丁磊有哪些有趣的故事? (超过7400人关注)一半的笑话是在取笑老板:

你觉得可以做什么成为一个富有而幸福的人?人?