“进一步增加或强化税务工作软件诚信风险防范要求，全面排查税务执法中可能造成税收流失和诚信问题的风险点，实现自动预警，实施过程监控，实现管控”的执法行为。廉政风险实时自动评估和信息化防控”
中央提出落实党风廉政建设主体责任，党风廉政建设不断加强。新形势下的廉政建设和反腐败工作。税务系统实行垂直管理，队伍庞大、层级多、分布广。纵向分为总局、省局、市局、县局、分局五级。横向有国税和地税两种制度。在。对内要管人、管钱、管物。对外，要行使执法权，实行征收管理，实行诚信管理。每个人都会面对它。落实国家税务总局党委主体责任，需要有针对性地照顾税务部门责任链条长、权力监管任务重、责任追究严。
打造一条贯穿始终的主体责任链，防止责任落实不到位。税务系统有五级机构近4万个。有很多点和很长的线。税制抓得不严，很容易出现主体责任“空白”。从总局开始，各级税务机关党组、党组书记、班子成员的主要职责都一一明确细化。佛例如，要求各级税务机关党组定期分析党风廉政建设情况，指导、谋划、部署党风廉政建设工作。党组书记每年妥善与各单位、下级税务机关主要负责同志进行反腐败谈话。班子成员要把党风廉政建设要求融入到分管的业务工作中，加强对分管单位干部的经常性教育和管理。在此基础上，探索建立相互促进的链条式责任运行体系。自上而下建立责任传导机制，指导督促各级税务机关党组落实主体责任，定期听取下级汇报落实主体责任，关注基层出现的廉洁问题，从制度规范、管理要求等方面进行完善。自下而上，每年上级党组汇报上一年度党风廉政建设主体责任落实情况，同时提出落实主体责任的意见和建议上级党组。
编织完善的科技防腐网络，防止电力监管不严。监督制约税务部门各项权力的重要途径是建立覆盖每一个税务业务、每一个执法岗位的科技反腐网络。为此，国家税务总局进一步增加或强化了防范诚信风险的要求。在税务工作软件中，实施“预警、过程监控、实时评估”，全面排查税务执法中可能造成税收流失的风险点和廉洁问题，包括信息管理实现自动预警、过程监控、将税务执法职责分解到岗位并嵌入软件，完整记录执法信息，实现追溯管理，实现执法行为和诚信风险信息的实时自动评估。化学防治。
实行科学有效的绩效考核体系，防止责任追究。责任考核不够科学、问责追究力度不够，是主体责任不落实的重要因素。国家税务总局及九省市税务总局国家税务机关今年年初开始试点绩效考核，7月1日已推广至全国，不仅考核一个单位的工作业绩，还考核党风廉政建设。各级团体。政绩考核采用千分制，其中党风廉政建设满分150分。各级党组和部门对因管理不善、责任淡化而出现严重违纪违法案件或不良风气突出的，实行“一票否决”，做到税务业务与党风廉政并重。同时实行“一案两查”，追究当事人责任和相关领导责任。下一步，按照中央精神，我们还将出台具体的制度规定。以“一案双查”压实领导责任，倒逼各级党组和领导干部切实增强责任意识，始终担当起责任。
